2022行为改变技术(一)

昝飞 华东师范大学 副教授

目录

  • 1 概述
    • 1.1 直播课
    • 1.2 本章导学
    • 1.3 第一节 行为与问题行为
    • 1.4 第二节 行为矫正的概念
    • 1.5 第三节 行为矫正技术的理论基础
    • 1.6 本章试题
    • 1.7 拓展资料
  • 2 行为矫正的研究方法
    • 2.1 本章导学
    • 2.2 第一节 行为矫正的实施过程
    • 2.3 第二节 行为矫正的实验设计方法
    • 2.4 本章试题
    • 2.5 拓展资料
  • 3 正强化
    • 3.1 本章导学
    • 3.2 第一节 强化与正强化
    • 3.3 第二节 正强化的实施
    • 3.4 本章试题
    • 3.5 拓展资料
  • 4 负强化
    • 4.1 本章导学
    • 4.2 第一节 负强化的概念
    • 4.3 第二节 负强化的实施
    • 4.4 本章试题
  • 5 间歇强化
    • 5.1 本章导学
    • 5.2 第一节 间歇强化的概念
    • 5.3 第二节 间歇强化的实施
    • 5.4 本章试题
  • 6 行为养成技术
    • 6.1 本章导学
    • 6.2 第一节 塑造
    • 6.3 第二节 渐隐
    • 6.4 第三节 链锁
    • 6.5 本章试题
    • 6.6 拓展资料
本章导学

如果经过一段时间的训练,个体的行为可以达到一定的水平,比如,通过对上课举手发言行为进行表扬、奖励,小强现在基本上都能做到上课举手发言了。那么,每次都对这一行为进行表扬、奖励就没必要了。那么应该如何做呢?这一章我们介绍的间歇强化的方法可以给我们一些启示。

主要阐述了间歇强化的概念、优点以及类型,并分析了间歇强化的实施过程以及误用。

重点:

间歇强化的概念 类型 间歇强化的实施过程

难点:

间歇强化的类型

通过教材研读、讨论以及练习,熟练掌握间歇强化的概念以及类型,了解间歇强化的实施过程以及误用。

间歇强化 固定比例强化 可变比例强化 固定时间间隔强化 可变时间间隔强化